A Prefeitura de Aparecida de Goiânia, por meio da Secretaria do Trabalho, disponibiliza nesta semana 691 vagas de emprego pelo Sistema Municipal de Emprego (SIME).
As oportunidades são oferecidas por empresas locais que utilizam o sistema como canal oficial para divulgar suas vagas e encontrar profissionais qualificados. As vagas estão cadastradas e atualizadas diariamente na página da Secretaria no portal da Prefeitura: trabalho.aparecida.go.gov.br.
Os interessados podem tirar dúvidas pelo telefone (62) 99194-3491.
Entre as vagas em destaque estão: 210 para Auxiliar de logística, 89 para Servente de obras, 35 para Auxiliar de produção, 35 para Pedreiro, 30 para Auxiliar industrial e 20 para Ajudante de carga e descarga.
Outras oportunidades incluem: 18 para Atendente de loja, 17 para Vendedor de loja, 15 para Eletricista, 14 para Camareira, 13 para Ajudante Geral e 12 para Costureira em Geral.
Os candidatos podem se candidatar nas Unidades do SAC (sem agendamento) localizadas no Centro, Cidade Administrativa, Parque Flamboyant, Vila Brasília, Veiga Jardim, Cidade Livre e Polo Empresarial, de segunda a sexta-feira, das 8h às 17h30.
As Unidades Vapt-Vupt (com agendamento) estão nos locais Garavelo, Buriti Shopping e Araguaia Shopping, com atendimento de segunda a sexta, das 8h às 17h, e no sábado (Buriti Shopping) das 8h às 13h.
Os documentos necessários para a candidatura são RG, CPF, Carteira de Trabalho, comprovante de endereço e telefone para contato.
Empresas interessadas em anunciar suas vagas no SIME podem entrar em contato pelo WhatsApp: (62) 9 9297-4113.
Para facilitar o acesso às vagas, a Prefeitura lançou um novo serviço digital e gratuito. Agora, o trabalhador pode fazer o cadastro online diretamente pelo site: https://webio.aparecida.go.gov.br/. Ao preencher os dados pessoais e criar um perfil, o candidato tem acesso automático às vagas disponíveis no SIME e pode gerar a carta de encaminhamento sem sair de casa.
O sistema permite filtrar as vagas de acordo com o perfil profissional do candidato e possibilita o envio direto do currículo à empresa contratante. Com essa inovação, o trabalhador não precisa mais ir presencialmente às unidades de atendimento para se candidatar, podendo realizar todo o processo pelo celular ou computador, com agilidade, segurança e comodidade. O sistema é atualizado diariamente, permitindo que o candidato acompanhe novas oportunidades em tempo real.