A Framework Digital entrou no ranking das melhores empresas para trabalhar em Minas Gerais. A conquista se deve a um modelo de gestão que prioriza escuta ativa, proximidade de lideranças e construção de alta confiança, alcançando 92% de aprovação dos colaboradores.
A empresa estruturou sua gestão com foco no desenvolvimento da cultura organizacional e na experiência dos colaboradores. Jamila Ventura, Diretora de Pessoas e Cultura da Framework Digital, afirmou que a cultura deve permear as decisões e a experiência diária, e não se limitar a apresentações institucionais.
Leonardo Barros, CEO da empresa, comentou que a capacidade de inovar depende das pessoas, e que investir em cultura representa uma decisão estratégica de crescimento, e não um custo. O reconhecimento no ranking GPTW reforça a discussão sobre a retenção de talentos no mercado de tecnologia.
Segundo Barros, o prêmio valida um modelo que continuará evoluindo. A empresa considera que o diferencial competitivo sustentável reside no desenvolvimento e engajamento de seus profissionais, frente à rápida acessibilidade da tecnologia.
