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Tecnologia

Microsoft oferece aposentadoria voluntária a 7% de sua força de trabalho nos EUA

Amanda Rocha
Última atualização: 26 de abril de 2026 04:10
Amanda Rocha
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Tempo: 3 min.
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A Microsoft anunciou que oferecerá a opção de aposentadoria antecipada a cerca de 7% de sua força de trabalho nos Estados Unidos. Essa medida visa reduzir o quadro de funcionários enquanto a empresa intensifica seus investimentos em inteligência artificial.

O programa de aposentadoria por indenização única é uma novidade na empresa e estará disponível para funcionários cuja soma da idade e dos anos de serviço seja igual ou superior a 70. A Microsoft confirmou a informação, que foi inicialmente noticiada pela CNBC e Bloomberg.

Funcionários em cargos de diretor sênior e abaixo poderão participar do programa. A empresa planeja notificar os funcionários elegíveis no dia 7 de maio. As ações da Microsoft caíram quase 4% na quinta-feira, dia 22, quando a empresa comunicou o programa aos funcionários.

Nos últimos meses, várias gigantes da tecnologia realizaram cortes massivos de pessoal. A Meta anunciou que cortaria 10% de seus funcionários, representando cerca de 8 mil postos de trabalho, para operar com mais eficiência. A Amazon eliminou 30 mil empregos em duas rodadas de demissões, e a fintech Block reduziu 40% de seu quadro de funcionários no início deste ano.

A Microsoft, assim como outras empresas do setor, tem investido pesadamente em infraestrutura e ferramentas de IA, gastando US$ 37,5 bilhões em despesas relacionadas a data centers e infraestrutura no trimestre encerrado em dezembro. Especialistas afirmam que a IA permite realizar mais com equipes menores, especialmente na escrita de código.

As demissões voluntárias ocorrem após a Microsoft ter demitido cerca de 9.000 funcionários no verão passado, seu maior corte de pessoal desde 2023. O CEO da Microsoft, Satya Nadella, destacou em um memorando que as prioridades da empresa são segurança, qualidade e transformação por IA, afirmando que essa mudança está remodelando produtos e modelos de negócios.

““Essa mudança de plataforma está remodelando não apenas os produtos que criamos e os modelos de negócios sob os quais operamos, mas também como estamos estruturados e como trabalhamos juntos todos os dias”, escreveu Nadella.”

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