As implicações do Projeto de Lei 2913/24 vão além da capacitação profissional, tocando em questões sociais mais amplas, como a igualdade de direitos e a diversidade no ambiente de trabalho. Com o avanço das discussões sobre o tema, espera-se que outras esferas do governo e da sociedade civil se mobilizem para apoiar a implementação do plano, criando um ecossistema favorável à inclusão. O próximo passo envolve a regulamentação das diretrizes aprovadas e a mobilização de recursos para garantir sua execução efetiva. Portanto, a trajetória para a plena inclusão das pessoas com TEA no mercado de trabalho está apenas começando, e a sociedade deve estar atenta às transformações que podem surgir desse movimento.
Câmara aprova plano de capacitação para pessoas com TEA
